岗位职责

1.协助制定中心市场发展战略，负责制定市场营销方案及编制营销预算；

2.负责中心市场拓展工作，达成中心培训业绩目标；

3.负责中心的对外宣传、品牌推广工作，合理有效地规范和管理市场活动预算；

4.协助完成中心日常运营，及各项质量检查及建设工作。

应聘条件

1．政治思想立场正确，具有较强的纪律观念和规矩意识。服从上级管理，严格遵守学校、学院的相关规定；作风正派，廉洁自律；

2. 本科及以上学历，应聘副主任者应具备5年以上市场营销、人力资源、金融证券、战略咨询（任一）工作经验，对培训市场的现状和趋势有深刻理解；应聘市场主管者应具备3年以上以上市场营销、人力资源、金融证券、战略咨询（...

岗位职责：

1、负责分公司的总体经营规划，制定业务发展策略，并安排组织实施;

 2、全面负责分公司日常事务、管理、经营的所有事宜，包括但不限于康复中心招生、各版块运营指标目标制定与实施、市场拓展、外联、品宣等。 

3、组织实施经总公司批准的分公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配方案

4、把控分公司各版块团队业务进展，并提供专业的辅导与训练; 负责分公司费用管控，制定合理有效的激励机制。 　　

5、定期、准确向集团提供有关销售情况、费用控制、营业收支等反映分公司经营现状的信息，为公司提供决策的信息支持。

 6、分公司财务、人事、教研、项目等综合管理。

7、负责分公司整体团队建设，并逐年提升分...

岗位职责：

1、根据研究院整体战略，制定年度营销目标计划方案，并下达及分解实施月度任务。

2、规划研究院销售系统的整体运营，把握研究院在行业中的发展方向，完成研究院在行业中的市场定位。

3、制定研究院品牌宣传推广年度计划并按月分解实施。

4、根据市场目标客户实际需求，开拓大客户及相关行业客户。

5、建立、健全市场部各项规章制度，推动销售系统管理的规范化、科学化。

6、培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成市场营销计划任务。

任职资格：

1、全日制本科以上学历，市场营销类、企业管理类专业；

2、5年以上营销管理岗位工作经验，2年以上本行业工作经验及行业；

3、具有敏锐的市场感知...

岗位职责：1.根据公司品牌战略规划，进行公司品牌体系搭建，建立和发展公司的品牌文化，产品文化；2.准确把握公司的品牌定位，产品品牌定位，根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划；3.制定与实施各业务线产品营销战略、策略，及推广计划及落地执行；4.市场推广的团队搭建、管理、成长5.完成公司市场营业额职位要求：1.本科及以上学历2.掌握广告、公关、企业形象策划、品牌视觉传达策划等相关知识；熟悉商业品牌建设；5以上相关工作经验；有带领团队的实战经验。3.有品牌管理及市场营销具有较强的文案策划及撰写能力；4.可熟练使用PPT完整展现策划方案，PPT的应用达到专业水平；5.丰富的公关传播及媒体...

广告设计，教育活动设计，网络宣传，志愿者培养和策划活动

岗位职责： 

1）负责区域内企业内部培训与咨询单的意向跟进及达成工作。

2）调研和分析客户培训需求，为客户提供针对性的培训方案。

3）培训过程中，客户、讲师及各项资源的协调。

4）日常客户的拜访和客户关系的深入维护。

5）客户档案和信息完善工作。

6）培训项目的组织实施。

7）培训项目结束后的长期跟踪。

任职要求：

1）专科及以上学历

2）2年以上销售工作经验。

3）熟悉生产型企业管理与培训管理。

4）具有较强的市场开拓能力、沟通能力、逻辑分析能力、学习能力。

5）具有较强的责任心和敬业精神，不怕挫折，能够承担较大的工作压力。

6）良好的文字功底与计算机操作能力

薪资待遇：

年薪15-30...

全面负责欧桥教育在美国和中国的线上市场推广业务，对市场负最终责任（市场调查，市场研究等），对品牌建设指标负最终责任（知名度，美誉度，顾客忠诚度等）。岗位职责：1. 负责欧桥教育在美国的线上推广 (SEM、Social Media 等)。2. 负责欧桥教育在中国的线上推广。SEM、NEWSFEED，负责微信、微博、抖音等新媒体、自媒体、短视频平台的网络推广和管理。3. 根据公司营销目标及市场发展需要制定整体市场策略并监督实施。4. 进行市场促销、线上线下活动方案编写、组织实施、效果评估等。善于对公司，产品以及内容进行包装和宣传。5.负责公司品牌推广的战略规划、品牌体系建设以及各种品牌推广活动的管...

岗位职责: 1.负责市场部门日常管理工作。根据公司发展或业务需求，制定工作计划，汇报对象总经理。2.维护院校合作关系并根据情况进行项目可行性分析，达成不同模式的合作计划，项目招投标经验丰富，同时有较广泛的校企合作渠道。3.院校业务主要包含:学校实验室建设、课程资源库建设、专业共建合作。4.负责团队文化建设，市场部门人员培训、考核及常规管理，令团队成员具有拼劲并不断优化团队。任职要求:1.本科及以上学历，性别不限，年龄28-35岁，相貌端正，性格外向，适应出差。2有5年以上一线院校销售工作经验。5年以上院校销售团队管理经验。3具有良好的表达能力、商务谈判能力、能承受工作压力，市场拓展能力强，做事...

1，了解学生市场的基本运行规律，并建立学生市场渠道。

2，到合作单位（学校）开展讲座。

3，完成学院下达的年度年度目标，制定学生市场的团队考核标准。

4，与团队一起同学习共成长，不抛弃不放弃是我们团队的精神。

1、熟悉“中小学生社会实践基地”等挂牌基地运营模式；2、熟悉各类教育培训机构运营模式；3、有品牌营销部或战略发展部工作经历2年以上；4、对人工智能行业、教育行业有所了解；5、策划实施过具体的品牌营销方案；6 、根据公司发展战略目标，制定《年度销售计划》，并组织实施；7、 进行公司品牌战略规划及品牌体系建设。全面负责公司品牌策划、设计、推广及管理工作；建立和发展公司的品牌文化，产品文化，维护并建立良好的公司形象；8、 准确把握公司的品牌定位，公司产品设计风格，根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划；9、 制定与实施品牌营销战略、策略，地区覆盖及推广计划，包括日常维护工作；10、 建立...

1.良好的沟通能力，交际面广2.独到的创新意识，有自己的新主意3.有相关销售经验者优先4.高额业绩提成，销售奖金5.年终奖，五险一金，带薪年假

岗位职责：

1、制定并执行招生计划和策略，包括市场调研、目标群体分析、宣传推广“、招生活动等。

2、开展对学校或教育机构招生计划的市场调研，分析竞争对手的优势和劣势，为制定招生计划提供数据支持。

3、参与制定招生推广方案，并负贵执行计划中的招生活动、展会和宣传推广等。

4、对接相关企业合作完成每年培训任务

任职要求： 

1、大专及以上学历，⑤年及以上市场营销、市场策划工作经验，

2、具有较强的运营创意策划能力和资源整合能力，优秀的学习能力、理解能力和执行能力， 有培训行业、运营类资源整合者优先考虑；

3、男女不限，形象气质佳，有良好的沟通协调能力，主观能动性强，有政企类客户的服...

一.岗位职责：1.做公司员工招聘丶管理。

2.做好招生市场拓展工作。

3.完成公司安排的其他事宜。

二.任职要求：1.年龄24岁及以上，身高1.55米上，大专及以上文化程度。

2.性格开朗，吃苦耐劳，工作学习能力强，善于思考，善于对工作归纳总结。

3.具有良好的职业道德和奉献精神。

4.接收有时出差。

岗位职责：

1、负责区域教体局心理健康教育服务体系的市场调研、营销策划、渠道开发与管理、商务对接、客户需求的售前产品宣讲、服务方案撰写、招投标、合同签订等，确保年度目标的达成。

2、负责关注并推进地区内重大意向关键阶段的工作；

3、拓展地区内的销售盲点，开发新客户，维护大客户关系；

4、负责建立市场商务流程等。

任职要求：

1、心理学、教育学、管理学、市场类相关专业本科及以上学历；

2、热爱心理学，有心理学相关培训经历优先；

3、有市场商务经验5年以上，年龄30岁-40岁；

3、能力素质：

（1）思维敏锐，系统性和逻辑性强，良好的信息搜集能力、数据分析能力、沟通能力和书面表达能力（PPT、W...