岗位职责：
1、负责学员考勤、请假、补课、课程安排工作；
2、定期反馈学员学习情况及在校表现，保证学生有良好的学员状态；
3、与学生和家长建立长期、稳定、友好的关系；
4、策划和举办以提升满意度和口碑信息量的活动，以促进完成口碑，续费等业务；
5、保持其他部门良好的沟通，促进工作的顺利开展。
任职要求：
1、具备人际交往能力、沟通表达能力、学习能力、组织协调能力、应变能力；
2、形象气质佳，热情周到，亲和力强，普通话标准，有服务意识，自信心，坚韧性，责任心；
3、热爱少儿教培行业，了解少儿心理学。
公司提供：
1、完善的培训机制和晋升通道 ；
2、舒适整洁的工作环境，轻松愉快的工作氛围。
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