2、负责公司商务管理相关事宜，规范商务流程，确保公司利益；

3、负责项目的商务谈判及合同的签订；

4、跟踪项目设计进度、积极与客户沟通，及时向设计部反馈客户意见；

5、客户管理及大客户的开发、维护；

6、协助回款管理及应收帐款催收； 

补充说明：

投递简历注意事项：

(1) 附带本人生活照片；

(2) 160cm以上，形象、气质佳，性格开朗、亲和力强；

(3) 具备商务服务礼仪，具备较强的工作执行力；

(4) 事业心强，喜爱挑战，能接受总经理临时工作安排；

(5) 持有C1驾照，并具备1年以上驾驶经验。

岗位职责：

除具备造价员的岗位职责要求外还应做到：

1、参与公司投标报价和施工总承包合同谈判、编制施工图预算、造价全过程控制、竣工结算（含最终定案）以及项目部分包结算审核等。

2、制订项目目标成本计划，做好事前、事中、事后的控制与反馈，并定期向公司汇报。

3、参与项目部招标工作和谈判，负责招标工作结束后合同的签订。

4、负责项目部各类合同的交底，配合图纸会审和交房标准的确认工作。

5、负责项目部工程进度的报送、核对与跟踪和反馈，为财务收款提供相关依据，审核劳务工程款，定期做好数据台账。

6、配合材设部做好价格的申报和审核工作。

7、主导项目部工程签证的办理，为...

公司商务副总1名，主要负责公司项目投标以及项目的跟进、洽谈、市场拓展等投标及商务工作。

二、具体要求:

1.熟悉投标尤其是政府公共资源网上项目的投标流程及要求。

2.精通外墙保温涂料、装饰装修的成本分析，组价以及熟悉土建、消防、强弱电、暖通等成本分析。

3.具有较强的组织协调沟通洽谈能力。

4.具有较丰富的劳务、材料以及专业分包等资源要素。

5.工作敬业，责任心强，具有较强的吃苦耐劳精神。

6.成熟稳重，忠诚度高，具有良好的职业道德。

7.年龄:35-45 岁，文化程度大专以上，身体健康。

8.愿在公司总部荣昌上班。

三、待遇优厚，享受公司副总职务待遇，具体面议。

（一）与客户保持良好沟通与深度互信，深度挖掘项目需求，紧跟行业市场发展趋势，及时对外部需求变化给予跟踪并及时反馈，提出预判，协助支撑上级适时的策略调整。

（二）负责日常客户接洽 、谈判、合同执行及协助收款。

（三）配合公关重要客户、商务应酬，维护及拓展客户，建立并管理客户档案。　

（四）负责持续优化客户及合作伙伴策略，协助开拓新的资源，跟进业务合作，不断提升客户及合作伙伴的价值及合作深度。

二、任职资格：

（一）全日制统招本科及以上学历。

（二）两年以上商务拓展与维护相关工作经验。 

（三）个性聪明、乐观、皮实；具备较强的学习能力、洞察力、人际交往能力和职业的工...

2、负责建立和维护与政府相关部门的沟通渠道和良好的互动、合作关系，取得政府支持，营造良好的商业环境；

3、负责所辖区域内与平台公司、协会组织、相关机构的对接，前置获取工程建设项目信息，包括但不仅限于项目实施计划、推进主体、建设及咨询等招标计划；

4、负责所辖区域项目投标相关工作，业务资料的审核，以及项目回款跟进。

任职要求：

1、区县地域不限，有社会资源关系。

2、大专及以上学历，公共关系管理、传播新闻、市场营销等相关专业等优先；

3、有监理、设计、建筑、审计等单位同类型市场或商务工作经验者或有一定的政府资源者优先；

...

1.工作经验:从事相关工作5年及以上，具有在政府相关部门、平台公司工作经历的优先;

2.年龄要求:25-48岁

3 学历要求:本科及以上(工作经验丰富可适当放宽);

岗位职责：

1.具有较强的市场开拓能力和协调能力;

2.能够建立完善的全过程工程咨询市场推广网络及渠道;

3.能够建立良好的项目战略关系，负责全过程工程咨询项目挖掘、谈判、总体把控，促进项目合作落地;

4.能够定期对市场环境进行考察与分析，了解竞争对手动向，制定并及时调整市场拓展计划;

5.能够根据公司年度经营目标，制定年度拓展方案并组织实施;

6 能够协助建设与培养全过程工程咨询市场拓展团队。

2、负责对项目主合同、各分包合同交底培训、熟悉理解设计图纸，提出图纸问题，及时组织并参与完成施工图预（结）算，对预（结）算成果进行审核、交底。

3、按要求编制项目商务策划书，施工过程中根据项目进度及时更新两算对比，对异常数据提出预警，配合项目班子提出解决措施，统筹项目动态成本管理。

4、负责编制项目月度/年度产值计划，过程中编制并核对项目进度产值。

5、负责项目材料核价、经济资料的及时办理，并催办相关部门对资料的确认，保证工程结算有据可依；项目结算完成后按公司制度进行经济资料归档。

6、参加项目...

1、28-40岁，性别不限，大专学历以上。

2、能适应经常出差，有旅游项目、大客户销售工作可优先。

3、语言表达能力以及沟通能力较强。

4、3年以上相关销售经验。

岗位职责;

1、根据部门总体销售策略编制自己分管的市场的销售计划。

2、全面掌握市场的变化和竞争对手情况，了解客源市场布置的流量，注意市场结构的变化。

3、对新市场进行开发。 

4、管理开发好自己的客户。 

5、负责销售计划的落实。

6、汇报当日工作进行情况及次日工作重点。

1、负责业务拓展及销售工作，维护公司老客户并开发新客户；

2、热爱销售工作，抗压能力强，职业道德好。 

3、负责联系（包括开发和维护）钢材采购商客户，进行购销合同签订，并按照客户需求按时发货，开票对账，跟踪收货；

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。 

任职要求： 

1、有钢材销售经验优先；

2、具有独立开发客户的能力； 

3、性格外向，勤奋刻苦有上进心，勇于挑战高薪； 

4、男女皆可，年龄25-45岁之间者最佳。

5、会熟练驾驶。

1、负责公司业务拓展，信息调研收集，市场开发、商务协调等

2、负责资格预审，投标商务文件的审核、答疑，整体投标文件的前期工作；

3、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递； 跟踪投标进度，及时反馈； 

4、完成领导交代其他工作。

岗位要求】

1、工程管理，土木工程，建筑工程等工程类相关专业，本科以上

2、专业不限，思维清晰，有一定的文字功底、文书编写能力；

3、吃苦耐劳、抗压能力强、适应出差和加班工作；

4、细心、认真、责任心强，洞察能力强，沟通能力强。

5、会驾驶

2、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台； 

3、负责商务谈判和合同的签定的全过程； 

4、应标过程管理，包括：招标信息搜集、投标文件制作、投标资格文件准备等，同时根据投标进程需要，参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作，跟进投标项目，跟踪投标全过程，确保投标任务的完成； 

5、账款催收，确保款项顺利回收； 

6、根据客户需求，协调相关部门进行方案的准备。

1、薪酬结构：无责任底薪+工作提成+奖金；

3、带薪培训：有人带领

4、上班时间：9：00-17:30，午休1.5小时，周末双休

5、休息时间：享受国家法定的节假日、等带薪假期；

6、员工福利：提供节日福利，不定期的员工聚餐和员工活动。

横向晋升（业务层面）：职位级别上升，底薪相应增高；

纵向晋升（管理层面）

岗位职责：

1、根据公司提供的客户资源，为客户提供疑问解答、沟通咨询、业务办理等相关服务；

2、根据领导的工作安排，按时完成工作任务，做好日报、周报及月度工作计划；

3、了解公司的产品和业务情况，解答客户的疑问，并做好记录；

4、收集客户...

2、报价评审制作及持续跟进。

3、技术协议商务合同评审制作及持续跟进。

4、排产计划制作及持续跟进。 

5、交运验收及持续跟进。

6、开票催款及持续跟进。

7、售后协调及持续跟进。 

8、联络客户及其他沟通协调事宜。

9、部门商务销售台账及合同协议档案管理；

10、商务活动策划及相关接待工作。

11、部门其他商务工作及客户维护相关工作等。

 任职资格及相关待遇： 

1、全日制二本及以上学历优先考虑，财务类专业优先考虑； 

2、3年以上商务相关领域工作经验优先考虑； 

3、有商务推广、策划方面的经验者优先考虑；

4、良好的语言表达及较强的沟通能力，工作认真细致，...

1、负责公司产品在管辖区域内重点工程项目的寻找、跟进、洽谈、项目落地及推广业务；

2、根据部门领导下达的营销任务，开发大客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标；

3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划；

4、负责全国或所辖区域内市场调研。

任职资格

1、25-35岁，身高大于173cm及以上，形象气质佳，专科及以上学历，1年以上相关工作经验（退役军人或有工程资源优先）；

2、具有清晰的思路和敏锐的判断力，较强的商业机会捕捉能力和商务谈判能力。

3、有激情、责任心，敢想、敢闯、敢拼，有团队协作精神，善于挑战。

1、协助销售经理进行日常管理工作，在其授权的情况下代其履行职责；

2、指导销售顾问业务工作，领导部门员工完成客户开发，达成销售目标；

3、根据公司下达的销售目标，进行分解与传达；

4、对部门员工开展指导、培训、激励与考核工作；

5、成上级领导安排的其他工作。

任职资格：

1、2年以上电话销售经验 1年以上团队管理工作经验； 

2、大专以上学历；

3、年龄33岁以下； 

4、有建筑行业猎头，资质咨询售管理流程，了解建筑行业和勘察设计行业，专业知识扎实；

5、熟练运用各种办公软件